Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det.

Följer
Bild: Yvonne Åsell / SvD / TT

Ni glömde bort era egna arbetstagare

Julhälsning till den styrande borgerliga majoriteten i regionfullmäktige Halland.

Det här är en insändare. Det är skribenten som står för åsikterna som förs fram i insändaren. Här kan du läsa fler insändare.

2019 går mot sitt slut och 2020 tar snart sin början.

Vi önskar att politikerna i regionfullmäktige slår i backen på sitt skepp och tar sig en ordentlig funderare på vad det orättvisa beslut som togs i slutet av 2017 gällande arbetstidsförkortning och OB-tillägg har gjort med människor ute i verksamheterna.

Återhämtning är ett grundläggande behov som alla människor har oavsett yrkesroll.

Det är något som ingen har råd att välja bort.

Men det är precis det ni har valt bort för oss undersköterskor, skötare, barnskötare, transportörer, ambulanssjukvårdare, med flera.

Inom regionen bedrivs olika projekt och studier som ska förbättra hallänningarnas hälsa.

Men ni glömde bort era egna arbetstagare.

En god hälsa och en god arbetsmiljö är en mänsklig rättighet och en förutsättning för hållbar tillväxt och samhällsutveckling.

Hälsa ska vara jämlik.

Förstår ni att vi känner oss särbehandlade och mindre viktiga och mindre värda?

Förstår ni att det har skapats splittringar mellan olika yrkeskategorier?

Vad är det som får er att tro att inte vi också behöver återhämtning?

Vill ni ha engagerade arbetstagare som stannar kvar, som känner sig lika mycket värda och kan behålla sin arbetsglädje så borde ni verkligen tänka om och inte behandla oss på detta orättvisa sätt.

Ni trodde kanske att detta skulle lägga sig? Det gör det inte! Debatten kommer inte att dö ut! Den har fortsatt och kommer att fortsätta pyra. Med all rätt!

God jul!

önskar

Ulrika Danielsson

undersköterska förlossningen Halmstad

Karin Janbell

ambulanssjukvårdare Falkenberg

Fredrik Jarlestål Jensen

undersköterska avd. 61 Halmstad

LÄS MER: Undersköterskor anmäler regionen för kränkande särbehandling

LÄS MER: Hur mycket är julafton värd? – och för vem?

LÄS MER: Arbetsmiljöverket griper inte in i ob-frågan