– Jag undrar om vi i kommunfullmäktige kan göra mer för att vi gemensamt ska arbeta mot sexuella trakasserier bland våra invånare och våra anställda, undrar Charlott Zsoldos (V), som lyfte frågan på tisdagens fullmäktigemöte.
Carl Fredrik Graf (M) lovade att flera förändringar i kommunens arbete är på gång. HR-riktlinjerna, som beskriver hur mobbning, trakasserier och utanförskap ska motverkas, håller på att uppdateras.
– Vi har alla ett ansvar för att frågan behåller sin plats på dagordningen och framför allt i vår vardag, säger Carl Fredrik Graf.
Riktlinjerna ska tas upp av personalutskottet och når kommunfullmäktige i vår. I kommunens medarbetarundersökning 2018 finns för första gången en fråga som handlar om medarbetarna har blivit utsatta för sexuella trakasserier.
